Izricanje kaznene suspenzije sa poslova i plaće
Pravilnik o izgledu, sadržaju, uvjetima i postupku izdavanja i oduzimanja dozvola za kretanje i zadržavanje lica na međunarodnim aerodromima (BiH)c) ako je licu kome je izdata dozvola, od strane poslodavca izrečena mjera suspenzije sa posla ,
b) ako je licu kome je izdata dozvola, od strane poslodavca izrečena mjera suspenzije sa posla ,
Statut Agencije za osiguranje depozita (BiH)... sa Zakonom; izdavanje certifikata o članstvu bankama koje zadovoljavaju kriterije za učešće u programu osiguranja depozita; oduzimanje, putem suspenzije ili okončanja, certifikata o članstvu; investiranje sredstava koja čine Fond za osiguranje depozita u skladu sa ograničenjima Politike investiranja Agencije u skladu sa Zakonom; isplata osiguranih depozita u slučaju prestanka rada banke članice u skladu sa ... poslovanje ...
Zakon o bankama (FBiH)Ako je bilo koje lice iz stava 2. ovog člana optuženo od Agencije za kršenje naloga Agencije ili bilo koje odredbe člana 65. ovog zakona i ako se smatra da to kršenje može nanijeti neposrednu štetu finansijskom položaju i sigurnosti finansijskog poslovanja banke, Agencija može izdati pisani nalog za neposrednu i privremenu suspenziju tog lica sa njegovih ili njenih poslova i ovlaštenja u banci i, ako je to primjenjivo, suspenziju korištenja glasačkih prava u banci.
Zakon o bankama (RS)lice iz stava 2. ovog člana optuženo od strane Agencije za kršenje naloga Agencije ili bilo koje odredbe člana 123. ovog zakona i ako se smatra da to kršenje može nanijeti neposrednu štetu finansijskom položaju i sigurnosti finansijskog poslovanja banke, Agencija može izdati pismeni nalog za neposrednu i privremenu suspenziju tog lica sa njegovih poslova i ovlašćenja u banci, i ako je to primjenljivo, suspenziju korišćenja glasačkih prava u banci. Privremena suspenzija ...
Zakon o osnovnom odgoju i obrazovanju (TK)Zaposlenik škole privremeno se suspenduje sa poslova i radnih zadataka koje vrši ako je protiv njega pokrenut krivični postupak za djela iz člana 73b. stav 1. ovog zakona, do okončanja krivičnog postupka.
Zakon o policijskim službenicima (TK)(1) Policijski službenik može biti privremeno suspendovan sa poslova i zadataka koje obavlja ili suspendovan iz policijskog organa ako je protiv njega pokrenut krivični ili disciplinski postupak.
Pravilnik o disciplinskoj odgovornosti policijskih službenika (RS)o) " suspenzija " podrazumijeva privremeno udaljenje policijskog službenika sa poslova i zadataka koje obavlja ili iz Ministarstva, u skladu sa odredbama Zakona o policijskim službenicima ("Službeni glasnik Republike Srpske", broj 43/10) (u daljem tekstu: Zakon).
(7) Načelnik Inspektorata može, prije pokretanja disciplinskog postupka, predložiti rukovodiocu osnovne organizacione jedinice da privremeno suspenduje policijskog službenika sa poslova i zadataka koje vrši ili iz Ministarstva, ukoliko ocijeni da njegovo prisustvo na poslovima i zadacima može ometati sprovođenje unutrašnjeg postupka.
(7) Glavni disciplinski tužilac može, nakon pokretanja disciplinskog postupka, predložiti rukovodiocu osnovne organizacione jedinice da privremeno suspenduje policijskog službenika sa poslova i zadataka koje vrši ili iz Ministarstva, ukoliko ocijeni da njegovo prisustvo na poslovima i zadacima koje vrši, odnosno u Ministarstvu, može ometati tok disciplinskog postupka.
Zakon o namještenicima u organima državne službe (ŽP)Namještenik ima pravo na punu plaću za vrijeme korištenja godišnjeg odmora i plaćenog odsustva i za prva 42 dana odsustva sa posla zbog bolesti ili invalidnosti, kao i za vrijeme suspenzije , ako posebnim zakonom ili kolektivnim ugovorom za pojedine od tih slučajeva nije drugačije određeno.
Uredba o pravilima stegovnog postupka za stegovnu odgovornost državnih službenika u tijelima državne službe (ŽP)(1) Državni službenik koji ne izvršava povjerene poslove i zadatke ili ih izvršava nesavjesno il i nemarno, kaznit će se stegovnom mjerom javnom pismenom opomenom ili kaznenom suspenzijom sa poslova i plaće tijekom perioda od dva dana do 30 dana.
Zakon o policijskim službenicima (RS)(1) Policijski službenik može biti privremeno suspendovan sa poslova i zadataka koje vrši ili suspendovan iz Ministarstva ako je protiv njega pokrenut krivični ili disciplinski postupak i ako se, uzimajući u obzir prirodu krivičnog djela ili prirodu teže povrede radne dužnosti, kao i okolnosti pod kojim je učinjeno krivično djelo, odnosno teža povreda radne dužnosti, može osnovano vjerovati da bi njegovo prisustvo u Ministarstvu štetilo interesima službe ili sprovođenju unutrašnjeg postupka.
Statut javnog preduzeća željeznice Republike Srpske (RS)Ukoliko na bazi izvještaja o nabavci/kama ili bazi informacije iz drugog izvora, Nadzorni odbor nađe da je došlo do kršenja Etičkog kodeksa ili važećih propisa o nabavkama ili uputstava i pravilnika Društva o nabavkama, Društvo preduzima bez odlaganja korake za suspendovanje sa posla odgovornog lica, te sprovođenja pune istrage. Ukoliko Nadzorni odbor nađe da je došlo do kršenja važećih propisa o nabavkama ili Etičkog kodeksa, Nadzorni odbor će preporučiti trenutno odpuštanje odgovornog lica.
Zakon o policijskim službenicima (BD)(2) Policijski službenik koji je suspendovan sa zadataka i dužnosti angažuje se na drugim poslovima u okviru Policije na radnom mjestu gdje se ne primjenjuju policijska ovlaštenja.
(3) Tokom suspenzije sa zadataka i dužnosti policijski službenik ima pravo na platu za poslove na kojima je angažovan u skladu s članom 137 stavom 2 ovog zakona, ukoliko je to povoljnije za policijskog službenika u odnosu na iznos plate iz stava 1 ovog člana.
Uredba o pravilima disciplinskog postupka za disciplinsku odgovornost državnih službenika (FBiH)(1) Državni službenik koji zloupotrijebi i/ili prekorači službena ovlaštenja, kaznit će se disciplinskom mjerom kaznene suspenzije sa poslova i plaće tokom perioda od dva dana do 30 dana.
(1) Državni službenik koji ne izvršava povjerene poslove i zadatke ili ih izvršava nesavjesno ili nemarno, kaznit će se disciplinskom mjerom javnom pismenom opomenom ili kaznenom suspenzijom sa poslova i plaće tokom perioda od dva dana do 30 dana.
(1) Državni službenik koji se bavi aktivnostima kojima se građanima ili drugim osobama onemogućava ili otežava da ostvaruju svoja prava u postupcima pred organima državne službe, kaznit će se disciplinskom mjerom kaznene suspenzije sa poslova i plaće tokom perioda od dva dana do 30 dana.
(1) Državni službenik koji se bavi djelatnostima ili radom koji je u suprotnosti sa interesima državne službe, kaznit će se disciplinskom mjerom kaznene suspenzije sa poslova i plaće tokom perioda od dva dana do 30 dana.
(1) Državni službenik koji iz krajnje nepažnje prouzrokuje veću materijalnu štetu, kaznit će se disciplinskom mjerom javne pismene opomene ili kaznenom suspenzijom sa poslova i plaće tokom perioda od dva dana do 30 dana.
(2) Državni službenik koji prouzrokuje veću materijalnu štetu namjerno, kaznit će se disciplinskom mjerom vraćanja na nižu kategoriju u okviru radnih mjesta i kaznenom suspenzijom sa poslova i plaće tokom perioda od dva dana do 30 dana.
(2) Ukoliko državni službenik povredu službene dužnosti iz stava 1. ovog člana ponovi u roku od šest mjeseci od dana prethodno počinjene povrede, kaznit će se disciplinskom mjerom kaznene suspenzije sa poslova i plaće tokom perioda od dva dana do 30 dana ili vraćanjem na nižu kategoriju u okviru radnih mjesta.
(2) Ukoliko državni službenik povredu službene dužnosti iz stava 1. ovog člana, ponovi u roku od šest mjeseci od dana prethodno počinjene povrede, kaznit će se disciplinskom mjerom kaznene suspenzije sa poslova i plaće tokom perioda od dva dana do 30 dana.
(2) Ukoliko državni službenik neprimjerno ponašanje iz stava 1. ovog člana ponovi u roku od šest mjeseci od dana prethodno počinjene povrede, kaznit će se disciplinskom mjerom suspenzije sa poslova i plaće tokom perioda od dva dana do 30 dana.
(2) Za državnog službenika koji se nalaze na radnom mjestu stručnog saradnika, a učinio je povredu službene dužnosti za koju je u odredbama čl. 6. do 16. ove uredbe, predviđena disciplinska mjera vraćanja na nižu kategoriju u okviru radnih mjesta, umjesto te mjere, kažnjava se disciplinskom mjerom kaznene suspenzije sa poslova i plaće tokom perioda od dva dana do 30 dana.
Disciplinska mjera kaznene suspenzije sa poslova i plaće tokom perioda od dva dana do 30 dana izriče se tako što se ukupna mjesečna plaća državnog službenika podijeli sa brojem radnih dana u mjesecu i tako dobijena dnevna zarada ne isplaćuje onoliko dana koliko državni službenik bude kažnjen.