Pravilnik o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta u pravosuđu (BD)
Zakon o službenicima i namještenicima u pravosuđu (BD)... sistematizaciji radnih mjesta " je opći akt koji donosi Pravosudna komisija. Tim aktom se regulišu: načela unutrašnje organizacije, kategorizacija službenika i namještenika, rukovođenje pravosudnom institucijom, unutrašnja organizacija pravosudne ... sistematizaciji radnih mjesta pravosudnih ... u ... pravosudne ... Pravosudna ... pravosudna ...
(4) Minimalni uslovi koji se navode u pravilniku o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta bliže se određuju pravilnikom o zapošljavanju u pravosuđu Brčko distrikta BiH ( u daljnjem tekstu: Pravilnik o zapošljavanju).
(1) Plan potreba za kadrovima u pravosudnoj instituciji utvrđuje se do 30. septembra tekuće godine za narednu godinu, a na osnovu pravilnika o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta i u skladu s općim načelima kadrovske politike, i dostavlja se Pravosudnoj komisiji.
(2) U skladu s pravilnikom o zapošljavanju i pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta pojedine pravosudne institucije, propisuju se posebni uslovi za prijem službenika i namještenika na upražnjeno radno mjesto .
(2) Službeniku i namješteniku koji prvi put zasnivaju radni odnos u pravosuđu , određuje se osnovni nivo platnog razreda utvrđen pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta , za konkretno radno mjesto , i jednak je početnom koeficijentu podrazreda prema Zakonu o plaćama.
Pravosudna komisija će usvojiti novi pravilnik o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta , usklađen s ovim zakonom, u roku od 90 dana od dana usvajanja zakona.
(2) Rukovodioci pravosudnih institucija, a u skladu sa zakonima o osnivanju tih institucija, dužni su da donesu nove pravilnike o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta tih pravosudnih institucija, u roku od 60 dana od dana donošenja ovog zakona.
(2) Usklađivanje se vrši tako što rukovodilac pravosudne institucije rješenjem raspoređuje službenika ili namještenika na radno mjesto na kojem u skladu s Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta ispunjava uslove za zasnivanje radnog odnosa ( u daljnjem tekstu: raspoređivanje).
Pravilnik o vođenju centralne evidencije podataka zaposlenih u policijskim tijelima BiH (BiH)... sistematizacija radnih mjesta (cjelokupnu grupu podataka), lični podaci (jmb, broj dosjea, radni status, ime, prezime, datum rođenja, mjesto rođenja, općina rođenja, država rođenja, državljanstvo, nacionalnost, spol, mjesto prebivališta, poštanski broj prebivališta, općina, kanton, entitet i država prebivališta, mjesto ... u ... rada ... pravosudni ... mjesto ... radni ...
Pravilnik o zapošljavanju u pravosuđu (BD)(1) Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta ( u daljnjem tekstu: Pravilnik) utvrđuju se radna mjesta u pravosudnoj instituciji.
Posebni uslovi za oglašeno radno mjesto utvrđeni su Pravilnikom o unutrašnjoj sistematizaciji i organizaciji radnih mjesta u pravosuđu .
(3) Plan potreba za kadrovima iskazuje se na osnovu Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta u pravosudnoj instituciji.
Odluka o usvajanju državne strategije za nadzor nad opojnim drogama, sprečavanje i suzbijanje zloupotrebe opojnih droga u Bosni i Hercegovini (BiH)... u saradnji s institucijama obrazovnog sistema , te kroz javno-zdravstveni sistem u lokalnoj zajednici i na radnom mjestu . Ciljna grupa za edukaciju su svi koji rade profesionalno na informiranju ili podizanju svijesti javnosti te lica koja rade s populacijama u povećanom riziku ili ovisnicima. Posebnu pažnju potrebno je obratiti na medijske, vjerske, sportske radnike ... pravosudnih ...
Pravilnik o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta u pravosuđu (BD)Ovim pravilnikom utvrđuju se načela za unutrašnju organizaciju i sistematizaciju radnih mjesta službenika i namještenika u pravosudnim institucijama Brčko distrikta BiH, kategorizacija službenika i namještenika, rukovođenje pravosudnim institucijama, unutrašnja organizacija pravosudnih institucija, pozicija (naziv radnih mjesta ) i kriteriji za razvrstavanje u platne razrede (opis poslova platnog razreda), platni razredi i druga pitanja značajna za pravosuđe .
Organizacija i sistematizacija radnih mjesta u pravosudnim institucijama utvrđuje se na način kojim se obezbjeđuje zakonito, efikasno, blagovremeno i ekonomično izvršavanje svih poslova iz nadležnosti pravosudnih institucija uz ostvarivanje pune zaposlenosti službenika i namještenika i maksimalno korištenje njihovih stručnih znanja i potpune odgovornosti kao i efikasno rukovođenje, sistematsko unapređivanje rada i saradnja sa drugim pravosudnim institucijama.
Unutrašnja organizacija i sistematizacija radnih mjesta i poslovi iz djelokruga službenika i namještenika razvrstavaju se po potrebi u posebne organizacione jedinice u okviru pravosudne institucije, a utvrđuju se prema vrsti, međusobnoj povezanosti i obimu posla.
U okviru svoje nadležnosti Apelacioni i Osnovni sud, Tužilaštvo, Kancelarija za pravnu pomoć, Pravobranilaštvo i Pravosudna komisija donose posebne Pravilnike o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta koji su u saglasnosti sa ovim pravilnikom i tim pravilnicima reguliše se unutrašnja organizacija i sistematizacija radnih mjesta , opis radnih mjesta i opći, minimalni i posebni uslovi za određeno radno mjesto .
Sastavni dio ovog pravilnika su i pravilnici o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta u pravosudnim institucijama.
Zakon o javnom tužilaštvu (BD)(1) Javni tužilac donosi Pravilnik o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta u javnom tužilaštvu ( u daljem tekstu: Pravilnik o unutrašnjoj organizaciji) uz saglasnost Pravosudne komisije.
Zakon o redovnim sudovima (RS)Predsednik suda donosi Pravilnik o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mesta u sudu uz saglasnost ministra pravosuđa i uprave.