Uredba o načinu korišćenja godišnjeg odmora i odsustava lica na službi u Vojsci Jugoslavije (SCG)
Pravilnik o standardnom klasifikacionom okviru i Kontnom planu za budžetski sistem (RS)411118 Naknada zarade za vreme odsustvovanja sa rada na dan praznika koji je neradni dan, godišnjeg odmora , plaćenog odsustva, vojne vežbe i odazivanja na poziv državnog organa
Zakon o radu (RS)Zaposleni ima pravo na naknadu zarade u visini prosečne zarade u prethodna tri meseca, u skladu sa opštim aktom i ugovorom o radu, za vreme odsustvovanja sa rada na dan praznika koji je neradni dan, godišnjeg odmora , plaćenog odsustva, vojne vežbe i odazivanja na poziv državnog organa.
Uredba o naknadama i drugim primanjima zaposlenih u organizacijama obaveznog socijalnog osiguranja (RS)Zaposleni ima pravo na naknadu plate za vreme odsustvovanja sa rada na dan praznika koji je neradni dan, godišnjeg odmora , plaćenog odsustva, vojne vežbe i odazivanja na poziv državnog organa.
Uredba o radnom vremenu, odmorima i odsustvima profesionalnih vojnih lica (RS)Profesionalno vojno lice ima pravo na odmor u toku dnevnog rada, dnevni, nedeljni i godišnji odmor , plaćeno i neplaćeno odsustvo, u trajanju i pod uslovima predviđenim zakonom i ovom uredbom.
Profesionalno vojno lice ima pravo na godišnji odmor u trajanju utvrđenom zakonom.
Godišnji odmor profesionalno vojno lice koristi prema planu korišćenja godišnjih odmora u vojnoj jedinici, odnosno ustanovi u kojoj je na službi, odnosno prema planu godišnjih odmora organa ili pravnog lica u koje je raspoređeno van Vojske .
Izuzetno od stava 1. ovog člana, a po prethodno pribavljenom odobrenju načelnika Generalštaba Vojske , odnosno ministra odbrane za vojna lica raspoređena van Vojske , nadležni starešina može planirati, odnosno odobriti korišćenje godišnjeg odmora i većem broju lica.
Profesionalno vojno lice koje je aktom nadležnog organa upućeno na rad, školovanje ili usavršavanje u inostranstvo ili u multinacionalne operacije godišnji odmor koristi pre odlaska u inostranstvo, a u godini u kojoj mu prestaje rad u inostranstvu godišnji odmor koristi posle povratka u zemlju.
Danom stupanja na snagu ove uredbe prestaje da važi Uredba o načinu korišćenja godišnjeg odmora i odsustva lica na službi u Vojsci Jugoslavije ("Službeni list SRJ", br. 30/94, 39/94, 27/96, 61/01 i 42/02).
Zakon o Vojsci Srbije (RS)Profesionalnom vojnom licu pripada naknada plate za vreme godišnjeg odmora , u dane odsustvovanja sa rada na dan praznika koji je zakonom određen kao neradni dan, dane odsustva propisane ovim zakonom, školovanja odnosno drugog stručnog osposobljavanja i usavršavanja, privremene sprečenosti za rad zbog profesionalne bolesti ili povrede na službi i drugim slučajevima propisanim ovim zakonom, u iznosu kao da je radilo.
Ako priroda posla ili organizacija rada iziskuju, u komandama, jedinicama i ustanovama Vojske Srbije radno vreme se može rasporediti tako da u određenom periodu u toku godine iznosi više od 40 časova nedeljno, a u ostalom delu tog perioda - kraće od punog radnog vremena, s tim da ukupno radno vreme u tom periodu u proseku ne bude duže od 40 časova nedeljno, pri čemu se mora obezbediti ostvarenje dnevnog i nedeljnog odmora po odredbama ovog zakona.
Profesionalno vojno lice ima pravo na godišnji odmor za navršene, odnosno pune godine rada ostvarene u radnom odnosu, i to:
Profesionalno vojno lice ima pravo na dvanaestinu godišnjeg odmora (srazmeran deo) za mesec dana rada u kalendarskoj godini , ako u kalendarskoj godini u kojoj je primljeno u službu i u kalendarskoj godini u kojoj mu prestaje služba nema šest meseci neprekidnog rada.
Izuzetno od odredbe stava 1. ovog člana, profesionalno vojno lice koje godišnji odmor nije koristilo zbog potrebe službe ili iz drugih opravdanih razloga, može ga koristiti i u narednoj kalendarskoj godini , ali najdocnije do 30. juna te godine .
Načelnik Generalštaba ili starešina koga on ovlasti može profesionalnom vojnom licu raspoređenom u Vojsci Srbije, zbog potreba službe, obustaviti davanje ili prekinuti korišćenje godišnjeg odmora i odsustva uz naknadu štete.
Rukovodilac organa, odnosno pravnog lica ili lice koje on ovlasti može profesionalnom vojnom licu raspoređenom van Vojske Srbije, zbog potreba službe, obustaviti davanje ili prekinuti korišćenje godišnjeg odmora i odsustva uz naknadu štete.
Profesionalnom vojnom licu koje zbog potreba službe nije iskoristilo godišnji odmor , pripada naknada za neiskorišćeni godišnji odmor u visini plate i drugih ličnih primanja koja bi mu pripadala da je koristilo godišnji odmor .
Poseban kolektivni ugovor za delatnosti ugostiteljstva i turizma Srbije (RS)Zaposleni ima pravo na naknadu zarade u visini prosečne zarade u prethodna tri meseca za vreme: odsustvovanja sa rada na dan praznika koji je neradni dan, godišnjeg odmora , plaćenog odsustva, vojne vežbe i odazivanja na poziv državnih organa.
Zakon o Vojsci Jugoslavije (SCG)Za vreme godišnjeg odmora , za dane praznika koji su zakonom određeni kao neradni dani i dane plaćenog odsustva profesionalnom vojniku pripada naknada plate i posebna naknada.
Profesionalnom vojniku pripada pravo na naknadu za godišnji odmor (regres).
Savezna vlada propisuje: platu po činu; platu po činu i dužnosti; položajnu platu; vojni dodatak; posebni deo plate; rokove za isplatu i najnižu položajnu grupu za čin; visinu stipendije za školovanje u inostranstvu; uvećanje plate za časove noćnog rada, rada u danima praznika i rada dužeg od punog radnog vremena; merila i uslove za posebne naknade, nagrade, regres za godišnji odmor i otpremninu.
Profesionalni vojnik ima pravo na plaćeni godišnji odmor , i to:
Profesionalni vojnik ima pravo na plaćeno odsustvo u trajanju do sedam radnih dana u jednoj kalendarskoj godini zbog privatnih poslova (prilikom stupanja u brak, prilikom porođaja supruge, smrti člana uže porodice i u drugim sličnim slučajevima). To odsustvo može se odobriti više puta, s tim što se vreme provedeno na tom odsustvu u trajanju preko sedam radnih dana u toku jedne kalendarske godine računa u godišnji odmor , osim ako je odsustvo odobreno zbog smrti člana uže porodice.
Izuzetno od odredbe stava 1. ovog člana, profesionalni vojnik koji godišnji odmor nije koristio zbog potrebe službe ili iz drugih opravdanih razloga, može ga koristiti i u narednoj kalendarskoj godini , ali najdocnije do 30. juna te godine .
Načelnik Generalštaba može, po odluci predsednika Republike, zbog vanrednih potreba službe, obustaviti davanje ili prekinuti korišćenje godišnjeg odmora i odsustva vojnih lica.
Profesionalnom vojniku koji nije iskoristio godišnji odmor zbog razloga iz stava 3. ovog člana pripada naknada plate i posebne naknade za broj dana neiskorišćenog godišnjeg odmora .
Civilno lice u Vojsci ima pravo na godišnji odmor u trajanju od najmanje 18, a najviše 30 radnih dana za godinu dana službe.
O zahtevu tužioca koji se nalazi u službi u vojsci Jugoslavije za isplatu neisplaćene plate, neisplaćenog regresa i naknade za neiskorišćeni godišnji odmor nadležan je opštinski sud.
...Profesionalni vojnik , upućen aktom nadležnog starešine van sastava Vojske Jugoslavije, koji nije ispunio godišnji odmor zbog tog upućivanja, ima pravo na naknadu za neiskorišćeni godišnji odmor