Odluka o kriterijima za utvrđivanje minimalnog broja zaposlenika uprave doma zdravlja (RH)
Pravilnik o provedbi mjera strukturne politike u ribarstvu kroz potporu razvoju prerade proizvoda ribarstva (RH)Razvrstavanje subjekata malog gospodarstva s obzirom na broj zaposlenih , godišnji promet i imovinu vrši se u skladu sa sljedećim kriterijima:
Pravilnik o sustavu poljoprivrednih knjigovodstvenih podataka (RH)Osoba koja je redovito zaposlena , ali koja je iz posebnih razloga bila zaposlena na gospodarstvu samo ograničeno vrijeme u računovodstvenoj godini, također se iskazuje kao redovita radna snaga (za broj stvarno odrađenih sati).
Zakon o arhitektonskim i inženjerskim poslovima i djelatnostima u prostornom uređenju i gradnji (RH)Uvjeti stručne osposobljenosti i broja zaposlenika za davanje suglasnosti
Pravilnik o posebnim uvjetima za obavljanje djelatnosti javne vodoopskrbe (RH)<lat>IV</lat>. STRUČNA OSPOSOBLjENOST I BROJ ZAPOSLENIKA
Pravilnik o suglasnosti za započinjanje obavljanja djelatnosti građenja (RH)OBRAZAC IZJAVE ODGOVORNE OSOBE O BROJU I STRUČNOJ OSPOSOBLjENOSTI ZAPOSLENIKA IZVOAČA
Odluka o nadzornim izvješćima banaka (RH)9. IZVJEŠĆE O DIONIČARIMA BANKE I S NjIMA POVEZANIM OSOBAMA S TRI I VIŠE POSTO DIONICA BANKE I BROJU ZAPOSLENIH – Obrazac PD3
Odluka o utvrđivanju godišnje kvote radnih dozvola za zapošljavanje stranaca (RH)Na temelju prikupljenih podataka o broju produženih i izdanih dozvola strancima, Hrvatski zavod za zapošljavanje dostavlja izvješće ministarstvu nadležnom za rad i tržište rada , jednom u tri mjeseca.
Zakon o posebnoj mjeri naplate poreznog duga uzrokovanoga gospodarskom krizom (RH)(3) U postupku odlučivanja o Zahtjevu posebno će se uzimati u obzir održivost poslovnog i financijskog plana poduzetnika, kontinuitet plaćanja poreznih obveza, procjena kretanja broja zaposlenih te spremnost vjerovnika da će podržati postupke koji omogućavaju rješavanje nelikvidnosti poduzetnika prema ovom Zakonu.
Zakon o sprječavanju pranja novca (RH)(3) Obveznik je dužan osigurati osobi koja obavlja funkciju ovlaštene osobe i zamjenika prema ovome Zakonu da svoj rad i zadaće obavlja kao isključivu radnu obavezu s punim radnim vremenom, ako je zbog velikog broja zaposlenih , prirode ili opsega poslovanja obveznika, odnosno iz drugih opravdanih razloga trajno povećan opseg zadaća na području sprječavanja i otkrivanja pranja novca i financiranja terorizma.
Stečajni zakon (RH)1. domaćih vjerovnika tražbina s temelja poreza, prireza, doprinosa za obvezna osiguranja koja se po zakonu obvezatno izdvajaju iz prihoda, odnosno plaća te Fonda za razvoj i zapošljavanje za tražbine iz članka 3. Zakona o osiguranju potraživanja radnika u slučaju stečaja poslodavaca ("Narodne novine", br . 114/03.).
... zaposlenim u dječjim vrtićima u vlasništvu jedinica lokalne uprave i samouprave ne primjenjuju se odredbe Temeljnog kolektivnog ugovora za službenike i namještenike u javnim službama,( „Narodne novine“ broj 3/02.) i odredbe Kolektivnog ugovora za plaće i materijalna prava službenika i namještenika u osnovnom školstvu, visokom obrazovanju i znanosti, („Narodne novine“ broj ... ugovorima ... na ... ugovora ...
...Kafe-bar upisan kao radnja u registar radnji na osnovi Zakona o samostalnom obavljanju privrednih djelatnosti osobnim radom (Narodne novine, broj 19/90) nema status privatnog poduzeća - radnja sa statusom pravne osobe. Okrivljenik zaposlen kao konobar u takvoj radnji prisvajajući novac od dnevnih utržaka, ne čini zato krivično djelo pronevjere iz čl. 223. KZRH, već krivično djelo utaje iz čl. 129. KZRH.
...Program zbrinjavanja viška zaposlenika nije dužan donijeti poslodavac koji zapošljava više od 20 zaposlenika , u slučaju kad otkazuje manje od pet ugovora o radu neovisno o tome što to iznosi više od 10% od broja zaposlenih kao niti u slučaju kad otkazuje manje od 10% ugovora o radu neovisno o broju zaposlenika kojima je otkazao ugovor .
...Okolnost da je stranka zaposlena kao daktilograf u nadležnom sudu, koji ima mali broj sudaca i službenika, važan je razlog koji opravdava delegaciju drugog stvarno nadležnog suda.
...Prestanak radnog odnosa u smislu članka 42. stavka 5. Zakona o kazalištu ("Narodne novine", broj 61/91) može uslijediti, tek nakon raspisanog natječaja, onim djelatnicima koji ne budu primljeni na rad ako radni odnos u međuvremenu ne prestaje, prema odluci kojom je zasnovan .
...Kod ocjene ponašanja zaposlenika vozača autobusa posebno je uzeto u obzir da se poslodavac bavi prijevozničkom djelatnošću, s velikim brojem zaposlenih vozača, pa je stoga njihovo nedopušteno postupanje (prodaja ulja za loženje za vozila) ocijenjeno kao razlog za izvanredni otkaz.
...Uredba o zabrani raspolaganja i prijenosa sredstava određenih pravnih osoba na teritoriju Republike Hrvatske ("Narodne novine", br . 52/91) ne predviđa obvezu pravnih osoba nastalih organiziranjem po odredbama te Uredbe da preuzmu u radni odnos zatečene zaposlenike .
...Odobreni produženi boravak u Republici Hrvatskoj predstavlja osnovu za daljnju opstojnost ugovora o zaposlenju stranaca zaključenih do stupanja na snagu Zakona o zapošljavanju stranaca ("Narodne novine", br . 19/92, 33/92 i 89/92), a to je 10. travnja 1992. godine, samo ako je zaposleni stranac u času stupanja na snagu Zakona imao odobren produženi boravak zbog zaposlenja na temelju Zakona o kretanju i boravku stranaca ("Narodne novine", br .
...Nejasne odredbe ugovora sklopljenog prema unaprijed odštampanom sadržaju, treba tumačiti u korist druge ugovorne strane. Proturječje između oznake jedne ugovorne strane – Kompanije, koja sklapa Ugovor o zaposlenju u svoje ime i za svoj račun, s oznakom iz jednog od dva njena otisnuta pečata (od kojih jedan sadrži oznaku as agent only), treba tumačiti u korist druge ugovorne strane – pomorca.
...... o zaštiti na radu ("Narodne novine", br . 59/96. i 94/96.) poslodavac koji zapošljava 50 ili više zaposlenika obavezan je osnovati odbor za zaštitu na radu kao savjetodavno tijelo poslodavca. Ne postupanje po toj obvezi predviđeno je, temeljem članka 111. stavka 1. točke 1. istog Zakona, kao prekršajno kažnjiva radnja. Međutim, odredbom članka 41. Zakona o ... o ... na radu ... br ... o ... na radu ... stupio na ... zaposlenika ... na radu ... u ... o ... na radu ... o ... u ... o ...
...... U odredbi čl. <lat>II<d>. Konvencije o izdavanju krivaca zaključenom između Kraljevine Srbije i Ujedinjenih Američkih Država od 25. listopada 1901. koju je preuzela Republika Hrvatska, taksativno su navedena kaznena djela za koja se dopušta izdavanje, među kojima nisu nabrojena ... u ... potpisnice ... u ... odnose ... na ... ugovorne ... radi o ...
...jamstvo zbog dva kaznena djela pokušaja ubojstva iz čl. 90. KZ, kad je utvrđeno da je u tijeku postupka kao stranac napustio Republiku Hrvatsku, da je na temelju međunarodne tjeralice lišen slobode u Republici Slovačkoj i izručen sudu u Republici Hrvatskoj. To su, naime, okolnosti koje upućuju na opasnost da bi optuženik ponovo pobjegao ako bi se dato jamstvo ukinulo, bez obzira na to što se zaposlio i što ima odobrenje za trajno nastanjenje u ...
...Nije dužan izraditi program zbrinjavanja viška radnika poslodavac koji zapošljava više od 20 radnika , a otkazuje manje od 10% ugovora o radu , neovisno o broju radnika kojima je otkazao ugovor o radu .
...... odnosno njegovo produljenje iz odredbe čl. 102. st. 1. toč. 3. ZKP, kad je utvrđeno da je optuženik u supočiniteljstvu s ostalim optuženicima nabavljao, a zatim prodavao opojnu drogu heroin tijekom razdoblja od godine dana, dva do tri puta tjedno, pa te okolnosti i njegovo udruživanje s više osoba radi činjenja kaznenih djela iz čl. 173. st. 3. KZ, uz podatak da je dolazio u sukob sa zakonom zbog istovrsnog kaznenog djela, da je nezaposlen ... na ... na ...
...Zaposleničko ( radničko vijeće) nije propisno sastavljeno ukoliko broji samo dva člana, već ono mora imati neparan broj članova.
...Okolnost da je stranka zaposlena u sudu koji ima veliki broj zaposlenika sama po sebi ne opravdava delegaciju drugog suda.
...Okolnost da je otkazni rok istekao nakon što je stupio na snagu Zakon o radu ("Narodne novine", broj 38/95) ne dovodi do primjene tog Zakona u pogledu prava na otpremninu kad je rješenje o prestanku radnog odnosa doneseno temeljem ranije važećih propisa.
...Od stupanja na snagu Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o parničnom postupku (Narodne novine, broj 112/99), tj. od 6. studenog 1999.g., revizija je uvijek dopuštena u radnom sporu koji zaposlenik pokreće protiv odluke o prestanku radnog odnosa , dok je u ostalim radnim sporovima ova dopuštena, ako vrijednost predmeta spora pobijanog dijela pravomoćne presude prelazi 100.000 kn.
...Ocijenjeno je da su ostvarene pretpostavke za izvanredni otkaz ugovora o radu kad je zaposlenik u dva navrata odbio raditi po nalogu rukovoditelja, a nakon toga je samovoljno napustio radno mjesto.
Radno pravo (_)Radni odnosi - stranke kolektivnog ugovora
Prekršajno pravo (_)PREKRŠAJNO PRAVO - PRIMJENA BLAŽEG ZAKONA
Područja od posebne državne skrbi (_)Pravo na plaće na područjima posebne državne skrbi