hor001


Za pristup kompletnom i ažurnom tekstu ovog dokumeta, molimo vas:


hor002

ZAKON

O PLATAMA DRŽAVNIH SLUŽBENIKA I NAMEŠTENIKA

(Objavljeno u "Sl. glasnik RS", br. 62 od 19 jula 2006, 63/06, 115/06, 101/07, 99/10, 108/13)

I. OSNOVNE ODREDBE

Sadržina zakona

Član 1.

Ovim zakonom uređuju se plate, naknade i druga primanja državnih službenika i nameštenika.

Od čega se sastoji plata

Član 2.

Plata državnih službenika i nameštenika sastoji se od osnovne plate i dodataka na platu.
U platu se uračunavaju i porezi i doprinosi koji se plaćaju iz plate.

Početak prava na platu i prestanak prava na platu

Član 3.

Državni službenici i nameštenici ostvaruju pravo na platu od dana kada stupe na rad.
Državnim službenicima i nameštenicima prestaje pravo na platu od dana kada im prestane radni odnos.

Isplata plate

Član 4.

Državni službenici i nameštenici imaju pravo na mesečnu platu.
Plata se isplaćuje u tekućem mesecu za prethodni mesec.

Zaštita prava na platu, naknade i druga primanja

Član 5.

Državni službenik ostvaruje zaštitu prava na platu, naknade i druga primanja prema zakonu kojim se uređuje položaj državnih službenika, a nameštenik prema opštim propisima o radu.

Obezbeđivanje sredstava

Član 6.

Sredstva za plate, naknade i druga primanja državnih službenika i nameštenika obezbeđuju se u budžetu Republike Srbije.

II. PLATE DRŽAVNIH SLUŽBENIKA

1. Osnovna plata

Kako se određuje osnovna plata

Član 7.

Osnovna plata se određuje množenjem koeficijenta sa osnovicom za obračun i isplatu plata (u daljem tekstu: osnovica).
Osnovna plata pripada državnom službeniku koji radi puno radno vreme ili radno vreme koje se smatra punim radnim vremenom.
Državni službenik koji ne radi puno radno vreme ima pravo na osnovnu platu koja je srazmerna dužini njegovog radnog vremena.

Osnovica

Član 8.

Osnovica je jedinstvena i utvrđuje se za svaku budžetsku godinu zakonom o budžetu Republike Srbije.

Određivanje koeficijenta i platne grupe

Član 9.

Koeficijenti za položaje i izvršilačka radna mesta određuju se time što se svaki položaj i svako izvršilačko radno mesto svrstava u jednu od 13 platnih grupa.
Položaji se svrstavaju u platne grupe odIdoV, a izvršilačka radna mesta u platne grupe odVIdoXIII.

Svrstavanje položaja u platne grupe

Član 10.

Položaj u ministarstvu, posebnoj organizaciji, službi Vlade, sudu, javnom tužilaštvu, Republičkom javnom pravobranilaštvu i položaj načelnika upravnog okruga svrstava se u platnu grupu koja odgovara grupi u koju je razvrstan Uredbom o razvrstavanju radnih mesta i merilima za opis radnih mesta državnih službenika.
Platna grupa u koju se svrstava položaj u službama Narodne skupštine, predsednika Republike, Ustavnog suda i službama organa čije članove bira Narodna skupština određuje se njihovim aktima, pri čemu se polazi od opštih pravila za razvrstavanje radnih mesta i teži da oni budu jednako vrednovani kao slični položaji u ministarstvima, službama Vlade i sudovima.
Državni organ kome Narodna skupština daje saglasnost na pravilnik o unutrašnjem uređenju i sistematizaciji radnih mesta dužan je da u pravilniku odredi platnu grupu u koju se svrstava svaki položaj.

Svrstavanje izvršilačkih radnih mesta u platne grupe

Član 11.

Izvršilačko radno mesto svrstava se u platnu grupu koja odgovara zvanju u koje je razvrstano.

Platni razredi

Član 12.

U svakoj platnoj grupi u koju su svrstana izvršilačka radna mesta postoji osam platnih razreda.
Platni razredi izražavaju napredovanje na istom izvršilačkom radnom mestu pod uslovima koji su određeni ovim zakonom.

Koeficijenti

Član 13.

Koeficijent za položaj određuje se prema platnoj grupi u kojoj se nalazi položaj.
Koeficijent za izvršilačko radno mesto određuje se prema platnom razredu platne grupe u kojoj se nalazi izvršilačko radno mesto.
Koeficijenti su sledeći:

-----------------------------------------------------------------------------------------------------
Grupe položaja i nazivi zvanja Platna Platni razred
grupa 1 2 3 4 5 6 7 8
-----------------------------------------------------------------------------------------------------
Prva grupa položajaI9.00 0
Druga grupa položajaII8.00 0
Treća grupa položajaIII7.11 0
Četvrta grupa položajaIV6.32 0
Peta grupa položajaV5.62 0
Viši savetnikVI3.96 4.15 4.36 4.58 4.81 5.05 5.30 5.57
Samostalni savetnikVII3.16 3.32 3.49 3.66 3.85 4.04 4.24 4.45
SavetnikVIII2.53 2.66 2.79 2.93 3.08 3.23 3.39 3.56
Mlađi savetnikIX2.03 2.13 2.23 2.34 2.46 2.58 2.71 2.85
SaradnikX1.90 1.99 2.09 2.19 2.30 2.42 2.54 2.67
Mlađi saradnikXI1.65 1.73 1.82 1.91 2.00 2.10 2.21 2.32
ReferentXII1.55 1.63 1.71 1.79 1.88 1.98 2.07 2.18
Mlađi referentXIII1.40 1.47 1.54 1.62 1.70 1.79 1.88 1.97
-----------------------------------------------------------------------------------------------------

Rešenje o koeficijentu

Član 14.

Koeficijent se određuje rešenjem.
Rešenjem o koeficijentu određuje se platna grupa u kojoj se nalazi radno mesto, broj platnog razreda i visina koeficijenta.

Ko određuje koeficijent

Član 15.

Koeficijent određuje rukovodilac državnog organa, odnosno lice ili telo koje je određeno posebnim propisom.
Državnom službeniku na položaju koji rukovodi državnim organom koeficijent određuje organ ili telo koje je nadležno za njegovo postavljenje.
Predsednicima žalbenih komisija Vlade i pravosuđa i savetnicima predsednika Vlade i potpredsednika Vlade koji su u radnom odnosu pripada koeficijent položaja koji odredi Vlada.

2. Napredovanje državnog službenika u viši platni razred

Član 16.

Državni službenik kome je dve godine uzastopno određena ocena "naročito se ističe" napreduje za dva platna razreda.
Za jedan platni razred napreduje državni službenik kome je dve godine uzastopno određena ocena "ističe se" ili ocene "naročito se ističe" i "ističe se", bez obzira na njihov redosled.
Za jedan platni razred napreduje državni službenik kome je tri godine uzastopno određena ocena "dobar" ili ocene "ističe se" i "dobar", bez obzira na njihov redosled.

3. Određivanje koeficijenta državnom službeniku na izvršilačkom radnom mestu

Koeficijent pri napredovanju na neposredno više radno mesto i zasnivanju radnog odnosa

Član 17.

Državnom službeniku koji napreduje na neposredno više radno mesto određuje se koeficijent prvog platnog razreda platne grupe u kojoj se nalazi njegovo novo radno mesto, a ako je on niži od koeficijenta koji je državni službenik imao pre napredovanja, određuje mu se koeficijent koji je neposredno viši od koeficijenta koji je imao pre napredovanja.
Državnom službeniku koji tek zasniva radni odnos određuje se koeficijent prvog platnog razreda platne grupe u kojoj se radno mesto nalazi.

Koeficijent rukovodioca unutrašnje jedinice

Član 18.

Državnom službeniku koji stupa na radno mesto rukovodioca unutrašnje jedinice uvećava se koeficijent za dva platna razreda.
Državnom službeniku koji prestane da rukovodi unutrašnjom jedinicom koeficijent se smanjuje za dva platna razreda.

Koeficijent državnog službenika koji je premešten na

hor002