Na osnovu člana 45. stav 4. i člana 121. stav 2. Zakona o Vojsci Srbije ("Službeni glasnik RS", broj 116/07) i člana 42. stav 1. Zakona o Vladi ("Službeni glasnik RS", br. 55/05, 71/05 - ispravka, 101/07 i 65/08),
Vlada donosi

UREDBU

O PRIJEMU NA SLUŽBU U VOJSKU SRBIJE I MINISTARSTVO ODBRANE BEZ JAVNOG KONKURSA

(Objavljeno u "Sl. glasnik RS", br. 3 od 16 januara 2009)

I. OSNOVNE ODREDBE

Član 1.

Ovom uredbom uređuju se uslovi i postupak prijema bez javnog konkursa na službu u Vojsci Srbije profesionalnog vojnog lica i državnog službenika odnosno nameštenika zaposlenog u Ministarstvu odbrane (u daljem tekstu: državni službenik, odnosno nameštenik) u svojstvu civilnog lica - vojnog službenika i vojnog nameštenika (u daljem tekstu: vojni službenik, odnosno vojni nameštenik) na službi u Vojsci Srbije, uslovi i postupak prijema bez konkursa na službu u Ministarstvu odbrane profesionalnog vojnog lica i vojnog službenika i vojnog nameštenika u svojstvu državnog službenika, odnosno nameštenika, kao i postupak prijema bez javnog konkursa drugih civilnih lica na službu u Vojsci Srbije.
Uslovi i postupak prijema bez javnog konkursa na službu u Vojsci Srbije vojnog službenika, odnosno vojnog nameštenika i državnog službenika, odnosno nameštenika u svojstvu profesionalnog vojnog lica utvrđeni su uredbom kojom se uređuje prijem u profesionalnu vojnu službu.

II. USLOVI I POSTUPAK PRIJEMA BEZ JAVNOG KONKURSA U SVOJSTVU VOJNOG SLUŽBENIKA, ODNOSNO VOJNOG NAMEŠTENIKA

Član 2.

Na službu u Vojsci Srbije bez javnog konkursa na slobodno odnosno upražnjeno formacijsko mesto, u svojstvu vojnog službenika, odnosno vojnog nameštenika, kada to potrebe službe zahtevaju, može se primiti profesionalno vojno lice i državni službenik, odnosno nameštenik, pod uslovom:
1) da je nadležni starešina doneo akt o prestanku profesionalne vojne službe, odnosno radnog odnosa na osnovu utvrđene potrebe službe za neposrednim prijemom profesionalnog vojnog lica i državnog službenika, odnosno nameštenika na službu u svojstvu vojnog službenika, odnosno vojnog nameštenika u Vojsci Srbije;
2) da je nadležni starešina po isteku roka na koji je oficir, odnosno podoficir stavljen na raspolaganje, umesto akta o ispunjenosti uslova za penziju, doneo akt o prestanku profesionalne vojne službe po potrebi službe obezbeđivanjem prijema u svojstvu vojnog službenika, odnosno vojnog nameštenika na službi u Vojsci Srbije;
3) da oficiru, odnosno podoficiru i državnom službeniku, odnosno namešteniku prestaje profesionalna vojna služba, odnosno radni odnos radi potrebe popune Vojske Srbije vojnim službenicima, odnosno vojnim nameštenicima na službi u Vojsci Srbije po usvojenim planovima popune Vojske Srbije;
4) da se prijem profesionalnog vojnog lica i državnog službenika, odnosno nameštenika bez javnog konkursa vrši na slobodno odnosno upražnjeno formacijsko mesto u trenutku donošenja odluke o prestanku profesionalne vojne službe, odnosno radnog odnosa;
5) da se sa profesionalnim vojnim licem i državnim službenikom, odnosno nameštenikom zaključi pismeni sporazum o prestanku profesionalne vojne službe, odnosno radnog odnosa i promeni statusa radi prijema u svojstvo vojnog službenika, odnosno vojnog nameštenika;
6) da se profesionalno vojno lice i državni službenik, odnosno nameštenik prima radi raspoređivanja na odgovarajuće formacijsko mesto koje odgovara vrsti i stepenu stručne spreme koju ima.

Član 3.

Predlog za popunu slobodnog, odnosno upražnjenog mesta vojnog službenika, odnosno vojnog nameštenika, prijemom bez javnog konkursa, licima koja ispunjavaju uslove iz člana 2. ove uredbe, pokreće starešina komande, jedinice i ustanove u kojoj se nalazi slobodno, odnosno upražnjeno formacijsko mesto. Predlog sadrži podatke o formacijskom mestu, i to: naziv formacijskog mesta, stručna sprema, grupa radnih mesta i broj bodova i posebni uslovi za to radno mesto.
Predlog iz stava 1. ovog člana dostavlja se organizacionoj jedinici Ministarstva odbrane nadležnoj za kadrove.

Član 4.

Potrebe službe za popunom slobodnog, odnosno upražnjenog formacijskog mesta vojnog službenika, odnosno vojnog nameštenika u formacijama Ministarstva odbrane utvrđuje ministar odbrane odnosno lice koje on ovlasti.
Potrebe službe za popunom slobodnog, odnosno upražnjenog formacijskog mesta vojnog službenika, odnosno vojnog nameštenika u Vojsci Srbije utvrđuje načelnik Generalštaba Vojske Srbije.
Odluku o popuni slobodnog, odnosno upražnjenog mesta vojnog službenika, odnosno vojnog nameštenika u formaciji donosi ministar odbrane ili starešina koga on ovlasti.

Član 5.

Prijem bez javnog konkursa na službu u Vojsci Srbije u svojstvu vojnog službenika, odnosno vojnog nameštenika vrši se neposrednim prijemom profesionalnog vojnog lica i državnog službenika, odnosno nameštenika.
Ukoliko se potrebe službe ne mogu zadovoljiti na način iz stava 1. ovog člana, na predlog načelnika Generalštaba Vojske Srbije ili rukovodioca organizacione jedinice Ministarstva odbrane i direktora organa uprave u sastavu Ministarstva odbrane, ministar odbrane može doneti odluku o popuni radnog mesta sprovođenjem internog konkursa na kome mogu učestvovati profesionalna vojna lica i državni službenici, odnosno nameštenici zaposleni u Ministarstvu odbrane.
Interni konkurs sprovodi organizaciona jedinica Ministarstva odbrane nadležna za kadrove, u skladu sa propisima koji se primenjuju na državne službenike, odnosno nameštenike.

III. USLOVI I POSTUPAK PRIJEMA BEZ KONKURSA U SVOJSTVU DRŽAVNOG SLUŽBENIKA, ODNOSNO NAMEŠTENIKA

Član 6.

Na slobodno, odnosno upražnjeno izvršilačko radno mesto u Ministarstvo odbrane, u svojstvu državnog službenika, odnosno nameštenika, kada to potrebe službe zahtevaju, neposrednim prijemom bez konkursa može se primiti profesionalno vojno lice i vojni službenik, odnosno vojni nameštenik, pod uslovom:
1) da je nadležni starešina doneo akt o prestanku službe na osnovu utvrđene potrebe službe za neposrednim prijemom profesionalnog vojnog lica i vojnog službenika, odnosno vojnog nameštenika u radni odnos u svojstvu državnog službenika, odnosno nameštenika;
2) da je nadležni starešina po isteku roka na koji je oficir, odnosno podoficir stavljen na raspolaganje, umesto akta o ispunjenosti uslova za penziju, doneo akt o prestanku profesionalne vojne službe po potrebi službe obezbeđivanjem prijema u svojstvu državnog službenika, odnosno nameštenika;
3) da oficiru, odnosno podoficiru i vojnom službeniku, odnosno vojnom namešteniku prestaje služba radi potrebe popune Ministarstva odbrane državnim službenicima i nameštenicima po usvojenom kadrovskom planu;
4) da se neposredni prijem profesionalnog vojnog lica i vojnog službenika, odnosno vojnog nameštenika vrši na slobodno, odnosno upražnjeno izvršilačko radno mesto u trenutku donošenja odluke o prestanku službe;
5) da se sa profesionalnim vojnim licem i vojnim službenikom,