NAPOMENA:
Odredbama Zakona o izmjenama i dopuni Zakona o platama zaposlenih u organima uprave Republike Srpske ("Sl. glasnik RS", br. 116 od 13. decembra 2012), utvrđeni platni koeficijenti za obračun plata umanjuju se na sledeći način:
- u članu 8. u tački a) u podtački 1) i u članu 17. u tački a) u podt. 1) do 3), utvrđeni platni koeficijenti za obračun plata umanjuju se za 35%.
- u članu 8. u tački b) u podtački 1), u članu 17. u tački a) u podt. 4) i 5) i u članu 18. u tački a) u podtački 1), utvrđeni platni koeficijenti za obračun plata umanjuju se za 30%.
- u članu 9. u stavu 2. u tački a) u podt. 1) do 3), u članu 17. u tački b) u podt. 1) i 2) i u članu 18. u tački a) u podtački 2), osim šefa računovodstva, utvrđeni platni koeficijenti za obračun plata umanjuju se za 25%.
- u članu 9. u stavu 2. u tački a) u podtački 4), u čl. 10. do 14, u članu 17. u tački b) u podt. 3) do 7), u članu 18. u tački a) u podtački 2) šef računovodstva, u t. b) do e), i u čl. 19. do 21, utvrđeni platni koeficijenti za obračun plata umanjuju se za 20%.
------------------------

ZAKON

O PLATAMA ZAPOSLENIH U ORGANIMA UPRAVE REPUBLIKE SRPSKE

(Objavljen u "Sl. glasniku RS", br. 118 od 29. decembra 2007, 116/09, 1/11, 1/12, 116/12)

I- OSNOVNE ODREDBE

Član 1.

(1) Zakonom o platama zaposlenih u organima uprave Republike Srpske uređuje se način utvrđivanja plata državnih službenika i ostalih zaposlenih (u daljem tekstu: zaposleni) u ministarstvima i drugim republičkim organima uprave.
(2) Ovim zakonom uređuje se i način utvrđivanja plata zaposlenih u stručnim službama Vlade Republike Srpske (u daljem tekstu: Vlada) sudovima, tužilaštvima, Pravobranilaštvu Republike Srpske, kazneno-popravnim ustanovama i sudskoj policiji.

Član 2.

Plate iz člana 1. ovog zakona sastoje se od osnovne plate za redovan rad, uvećane za naknadu za minuli rad, poreza i doprinosa koji se uplaćuju za plate.

Član 3.

(1) Pravo na platu ostvaruje se od dana stupanja na rad.
(2) Pravo na platu prestaje danom prestanka rada.

II- NAČIN UTVRĐIVANjA OSNOVNE PLATE

Član 4.

(1) Zaposleni imaju pravo na mjesečnu platu iz člana 2. ovog zakona.
(2) Način obračuna i isplata plata jedinstveni su za sva lica iz člana 1. ovog zakona, a zavise od radnog mjesta, platne grupe i platne podgrupe.
(3) Plate se isplaćuju u tekućem mjesecu za prethodni mjesec u skladu sa terminskim mjesečnim planom potrošnje budžeta Republike Srpske (u daljem tekstu: budžet).
(4) Sredstva za bruto plate obezbjeđuju se u budžetu.

Član 5.

(1) Osnovna plata obračunava se i iskazuje mjesečno za puno radno vrijeme, prema radnom mjestu i odgovarajućoj platnoj grupi i platnoj podgrupi.
(2) Osnovna plata iz stava (1) ovog člana je proizvod:
a) cijene rada kao izraza vrijednosti za najjednostavniji rad i koeficijenta utvrđenog prema platnoj grupi i platnoj podgrupi i
b) iznosa uvećanja plata po osnovu radnog staža od 0,5% za svaku navršenu godinu radnog staža.
(3) Naknade za topli obrok, zimnicu, ogrev i regres uračunate su u iznos osnovne plate iz stava (2) ovog člana i ne mogu se posebno iskazivati.
(4) Osnovna plata utvrđena u skladu sa ovim članom ne može biti niža od najniže utvrđene plate u Republici Srpskoj.

Član 6.

(1) Cijena rada je izraz vrijednosti za najjednostavniji rad i osnov za obračun plata.
(2) Vlada Republike Srpske obavezuje se da sa predstavnicima granskih sindikata svake godine u toku izrade budžeta vodi pregovore o cijeni rada za narednu godinu. Akt o cijeni rada potpisuju predsjednik Vlade i sindikata.
(3) Akt iz stava (2) ovog člana objavljuje se u "Službenom glasniku Republike Srpske".

Član 7.

(1) Ako se u jednom od kvartala ne ostvaruje budžet u punom obimu, plate zaposlenih iz člana 1. ovog zakona umanjuju se do visine procenta manje ostvarenih prihoda budžeta.
(2) Odluku o procentu umanjenja plate donosi Vlada, na prijedlog Ministarstva finansija.

III- PLATE DRŽAVNIH SLUŽBENIKA

1. Plate rukovodećih državnih službenika koje postavlja Vlada

Član 8.

Državni službenici koje postavlja Vlada razvrstavaju se u dvije platne grupe, a za obračun plata utvrđuju se platni koeficijenti, i to:
a) prva platna grupa:
1) pomoćnik ministra, rukovodilac republičke uprave i republičke upravne organizacije, direktor centralne jedinice za harmonizaciju interne revizije 30
b) druga platna grupa:
1) sekretar. ministarstva, sekretar, zamjenik i pomoćnik rukovodioca republičke uprave i republičke upravne organizacije 27.

2. Plate državnih službenika koje raspoređuje starješina organa

Član 9.

(1) U treću platnu grupu razvrstavaju se državni službenici koji rukovode unutrašnjim organizacionim jedinicama i visokostručni državni službenici koje raspoređuje starješina organa.
(2) Državni službenici iz stava (1) ovog člana razvrstavaju se u platne podgrupe na osnovu radnog mjesta, rukovođenja, složenosti i odgovornosti i u skladu s tim određuju se sljedeći platni koeficijenti:
a) treća platna grupa:
1) prva podgrupa: rukovodilac odjeljenja i glavni inspektor 22
2) druga podgrupa: stručni savjetnik 20
3) treća podgrupa: rukovodilac odsjeka i rukovodilac biroa 18
4) četvrta podgrupa: rukovodioci grupa, šefovi računovodstava i šefovi pisarnica i interni revizori 16.

Član 10.

Za utvrđivanje plata državnih službenika koji ne rukovode unutrašnjom organizacionom jedinicom određuju se platni koeficijenti, i to:
a) četvrta platna grupa:
1) inspektori 13-16
b) peta platna grupa:
1) viši stručni saradnici 12-15
v) šesta platna grupa:
1) stručni saradnici sa višom stručnom spremom 8-10
g) sedma platna grupa:
1) stručni saradnik sa srednjom stručnom spremom 5-7.

Član 11.

Četvrta platna grupa iz člana 10. tačka a) dijeli se u tri platna razreda i za obračun plata utvrđuju se sljedeći platni koeficijenti:
a) prvi platni razred 13
b) drugi platni razred 14
v) treći platni razred 16.

Član 12.

Peta platna grupa iz člana 10. tačka b) dijeli se u tri platna razreda i za obračun plata utvrđuju se sljedeći platni koeficijenti:
a) prvi platni razred 12
b) drugi platni razred 13
v) treći platni razred 15.

Član 13.

Šesta platna grupa iz člana 10. tačka v) dijeli se u tri platna razreda i plate se određuju u skladu sa cijenom rada i koeficijentima, i to:
a) prvi platni razred 8
b) drugi platni razred 9
v) treći platni razred 10.

Član 14.

Sedma platna grupa iz člana 10. tačka g) dijeli se u tri platna razreda i plate se određuju u skladu sa cijenom rada i koeficijentima, i to:
a) prvi platni razred 5
b) drugi platni razred 6
v) treći platni razred 7.

Član 15.

(1) Državni službenik iz četvrte, pete, šeste i sedme grupe iz člana 10. ovog zakona kome je za godinu dana određena ocjena "naročito se ističe" napreduje za jedan platni razred.
(2) Državni službenik kome je tri godine uzastopno određena ocjena "ističe se" ili ocjena "naročito se ističe" i "ističe se" bez obzira na njihov redoslijed, napreduje za jedan platni razred.
(3) Za jedan platni razred napreduje državni službenik kome je pet godina uzastopno određena ocijena "zadovoljava".

Član 16.

(1) Državnom službeniku koji prvi put zasniva radni odnos određuje se iznos plate prvog platnog razreda platne grupe u kojoj se radno mjesto nalazi.
(2) Državnom službeniku sa radnim iskustvom koji zasniva radni odnos u organima i organizacijama državne uprave, platni razred određuje rukovodilac.

IV- PLATE ZAPOSLENIH KOJI NEMAJU STATUS DRŽAVNOG SLUŽBENIKA

1. Plate imenovanih i postavljenih koji nemaju status državnog službenika

Član 17.

Plate imenovanih i postavljenih koji nemaju status državnog službenika razvrstavaju se u sljedeće